一、政策资讯
01、七部门启联合推进高校毕业生就业创业行动
　　日前，中央组织部、人力资源社会保障部、教育部、科技部、民政部、财政部、共青团中央印发《关于实施高校毕业生就业创业推进行动的通知》，于9月15日至12月31日，对2020届和往届未就业高校毕业生开展集中服务，普遍落实实名帮扶举措，使有就业创业需求的毕业生都能得到相应服务支持，着力提升就业能力。
　　通知提出七项措施：一是开展专项摸排，二是加快岗位落实，三是扶持创业创新，四是提供不断线服务，五是提升就业能力，六是加大困难帮扶，七是保护就业权益。

02、国家协调劳动关系三方部署实施劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划
　　近日，国家协调劳动关系三方印发通知，部署实施劳动关系“和谐同行”能力提升三年行动计划。
　　通知明确，自2020年9月至2023年9月在全国范围实施“和谐劳动关系百千万计划”“重点企业用工指导计划”和“企业薪酬指引计划”，推动劳动关系工作方式方法创新，改进和完善对企业劳动用工、工资分配的指导和服务，提升劳动关系公共服务能力和基层调解仲裁工作效能，扎实推进劳动关系治理体系和治理能力建设。

03、人社部：加强对湖北定向援助，推进“6+1”劳务协作行动
　　9月10日，人社部在武汉召开相关省市稳就业工作座谈会，要求以深化“6+1”劳务协作行动为重点，继续加大对湖北定向援助力度。
　　据了解，新冠肺炎疫情发生以来，人社部组织上海、江苏、浙江、福建、山东、广东6省市与湖北开展定向劳务对接，实施“6+1”劳务协作行动，助力湖北稳就业保民生。据统计，人社部“6+1”劳务协作行动实施以来，全国各省市累计向46.8万湖北高校和湖北籍高校毕业生发放一次性求职创业补贴6.24亿元，向湖北提供岗位33.61万个，开展招聘对接347场次。
　　会议要求，人社部门要进一步加强岗位援助，为湖北劳动者提供更多就业机会；要进一步加强服务对接，聚焦湖北高校毕业生、农民工、贫困劳动力就业需求，分群体、分区域、分地域组织专场招聘。

04、天津：多渠道多举措支持灵活就业
　　天津市就业工作领导小组近日印发《天津市关于支持多渠道灵活就业的具体措施分工意见》，鼓励自谋职业、自主创业，拓宽就业新渠道，创造更多灵活就业机会，全力以赴稳定就业局势。
　　加大对灵活就业保障支持：扩大创业培训范围，开展针对性技能培训，做好针对性工伤保障，落实灵活就业人员缓缴社会保险费政策，加大困难灵活就业人员帮扶力度。

05、山东：打造有温度的人才服务体系
　　近年来，山东省人社厅积极打造有温度的人才服务品牌，努力为营造“引得进、留得住、用得好”的人才发展环境提供服务保障。
　　坚持“一张网”多层次服务，坚持“一卡通”全方位服务，坚持“一对一”个性化服务，坚持“一网办”零跑腿服务。

行业资讯
-- 人民大学报告：抖音短视频带动就业机会3617万个。
-- 9月7日，互联网招聘平台拉勾发布的《2020互联网行业秋季校招趋势报告》显示，近半数互联网企业秋招未受到疫情影响，近30%的企业新增或扩增了需求。

　　据彭博报道，根据英国就业研究所的分析，秋季将有约45万个岗位被裁。这是根据英国破产服务局收到的通知得出的数字，如果雇主计划削减至少20个岗位，则必须提前通知该局。

　　通过智联招聘大数据监测2017-2019年不同专业背景的毕业生当前从事的职业的关联情况发现，职业与专业的匹配度整体较高，专业对口仍是市场供需匹配的主旋律。

资料来源于智联招聘《2020秋季大学生就业报告》

　　
　　

报告显示，后疫情时代，雇主倾向于寻找心智成熟的人才。具体来看，企业最为看重的通用素质为责任心（55.7%）和抗压能力（45.9%）。

资料来源于智联招聘《2020秋季大学生就业报告》

　　现阶段还在求职的2020届应届生中，仅63.6%选择单位就业，较2021届低8个百分点左右；一部分2020届毕业生正在向“慢就业”和“自由职业”模式进行转化。

资料来源于智联招聘《2020秋季大学生就业报告》